俞斯敏

近日蔡英文總統公布內閣人選名單中只有5%女性閣員之事件，引起了諸多關於性別平權的討論。我們身為紐約台灣人資料社群的主辦者，想要提供來自科技業的性別觀點。我們基於自己建立性別友善社群的經驗，來分享如何透過積極措施來縮小差異，並回應這次內閣成員性別比失衡的事件。